华为前员工被拘251天，缘于公权力任性

一笔30万元的离职赔偿款反成“敲诈勒索金”，华为前员工李洪元遭到251天拘留一事正在持续发酵。11月28日，有自媒体曝光了一份《刑事赔偿决定书》，将华为与一位前员工的陈年纠葛展现在了公众面前。（12月2日《界面新闻》）

在网易重病员工遭遇辞退事件之后，一向社会口碑相当不错的华为公司，也被曝出离职职工遭遇不公正待遇的新闻。而与网易的那名职工相比，华为员工李洪元遭遇的不仅仅表现在与原东家的经济纠纷，竟然涉及到司法诉讼，涉及到被关押251天，涉及到国家赔偿。仅从这一点来看，华为此次舆情的负面影响，将远超网易重病员工遭遇辞退事件。

从目前披露的信息看，华为离职员工李洪元被拘留251天，疑似与华为的影响力有关。如果该员工所言“在华为工作长达12年，与公司协商获得个人离职经济补偿款331776.73元，扣除税金约3万元，到账约30万”属实，警方以涉嫌敲诈勒索罪拘留李洪元，显然是一个不成体统的天大笑话。说得再直白一点，那就是李洪元之所以被拘留251天，极有可能是公权力被大企业不当利用，甘愿担当企业的“家丁”。

一些荒唐的“敲诈勒索案”，此前很多被用在访民身上。有的访民长期“越级上访”，地方政府为了“息访”，就不惜花钱买安稳。但钱花出气后，未必就能让他们不再上访，因此就给人家按个“敲诈勒索”的罪名。

因为将这个罪名按在访民身上，实在是说不通，因此引发了一波又一波的舆情，笔者还曾以《被敲诈的政府，一定是“疾病缠身”》一文来分析用这个罪名对待访民的荒唐之处，随后各地法院纷纷将“敲诈勒索罪”，改为被俗称“口袋罪”的“寻衅滋事罪”。

华为作为一家国际化大公司，竟然屈从于一名普通的前员工，屈从于一名敲诈者，支付敲诈者的款项竟然有整有零，而且还代扣个人所得税，这种“敲诈”方式，恐怕只有“鬼”才会相信，我相信办案警察肯定也不会相信的。

大家记忆犹新，因为“红毛事件”中的警方“乱作为”，将一位写文章的抓捕，人们都知道这是因为红毛的影响力，让警方成为他们可以驱使的保安。由此联想到该案，就会怀疑华为也利用了企业影响力，才让李洪元被关押251天。

作为华为产品甚至华为品牌的坚定支持者，此次也不得不怀疑李洪元被关押251天，与华为利用了企业影响力有关。此外，事件已经闹得沸沸扬扬，华为至今没有一个正面的回应，在一定程度上也暴露出华为确实“理亏”的一面。

当然，也有人公开为华为的行为辩解，认为华为这么大的公司，这样的事未必是由管理层做出的决定，甚至有人说仅仅是李洪元所在部门领导做出的决策。但我要提醒大家的一点是，华为这样的企业管理应该相当规范，以公司的名义举报李洪元，没有公司法务部的审核是不可能的。而法务部肯定会就事件的性质及可能带来的社会影响进行过评估。

而最令笔者担心的，则是警方为了达到抓某人、关某人的目的，采用“先抓人，后找罪名”的方式。

李洪元称，2018年12月16日一早，我一个人在家，警察上门把我的电脑、手机收走，问及犯罪事实，他们说是“涉嫌职务侵占”。进派出所后，被告知，罪名变更为“涉嫌侵犯商业秘密”。2019年1月22日，我收到了逮捕证，罪名是“涉嫌敲诈勒索”。

以上信息如果属实，暴露出某些司法机关在当事人的罪名认定方面，抱着“总有一款适合你”的思维在办案。在一个“疑罪从无”的时代，这是非常可怕的。

庆幸的是，深圳市龙岗区人民检察院不糊涂，否则还不知道继续荒唐到何时？检方认为，该案犯罪事实不清、证据不足，不符合起诉条件，决定对李洪元不起诉，李洪元终于重获自由。

在此也呼吁，华为公司应该尽快回应社会关切，希图使用“鸵鸟政策”显然不是好办法。刚刚看到《华为回应前员工被拘事件：正开会讨论是否做出回应》这个标题，我是感到相当纳闷，难道面对如此舆情，华为真的可以不做回应？窃以为，如果华为认为自己确实有做得不好的地方，还是该公开认个错，道个歉，如我等“华粉”该支持华为还是会继续支持华为。

当然，该案中的一些法律责任也应该厘清，一方面，警方在弄清事实真相后，缘何还继续拘留李洪元？另一方面，企业是否存在故意诬告的问题？如南都评论《华为“251事件”：应调查是否存在报假案、作伪证和诬告陷害》一文所述：本案的发端，包括造成后续国家赔偿的成本支出以及可能的错案责任追究，都源于企业的刑事报案，包括报案人讲述、证人证言的提供在已有错案结论的情况下，是否需要彻查和追究相关人员报假案、作伪证甚至诬告陷害的法律责任？

社会希望厘清法律责任，目的在于期盼“公权力不再任性”。